Alta dirección del MDS se reunió para realizar el análisis crítico del Sistema de Control Interno

Liderados por el ministro Tadeo Rojas, esta semana se reunieron los integrantes de la Alta Dirección institucional encargados de analizar todo lo relacionado al Sistema de Control Interno (SCI) en cumplimiento de la Norma de Requisitos Mínimos para un Sistema de Control Interno para Instituciones Públicas del Paraguay - MECIP:2015.

El licenciado Jesús Medina Campo, Director General de Fortalecimiento Institucional, hizo una presentación del estado de las decisiones y acciones emanadas de la anterior revisión del Sistema de Control Interno, la vigencia de la Política de Control Interno y los cambios en el contexto externo e interno pertinentes al SCI, incluyendo el Direccionamiento Estratégico.       

Igualmente brindó información sobre el desempeño del control interno, la eficacia de las acciones tomadas para el tratamiento de los riesgos, la gestión de los programas de mejora y las nuevas oportunidades de mejora potenciales también fueron abordados por los miembros de la la alta dirección, así como las oportunidades de mejora continua que se detectaron.

El ministro Tadeo Rojas enfatizó que el cumplimiento cabal del Sistema de Control Interno es una obligación de todos los funcionarios del MDS. “Son normas que cumplir, nuestra gestión será medida por esta herramienta, y nuestro trabajo debe estar reflejado en estos instrumentos”, indicó.

Hizo un llamado a que todos los directivos insistan en las respectivas dependencias del MDS a fortalecer el trabajo de excelencia y adaptar las prácticas laborales a las disposiciones vigentes.

Igualmente destacó que este trabajo adquiere mayor relevancia atendiendo a las nuevas responsabilidades que tiene desde este año el MDS

Tras el análisis crítico realizado, se consensuaron acciones de mejora a ser implementadas en el próximo ejercicio fiscal a fin de mantener la eficacia del Sistema de Control interno.